Nos employés nous tiennent à cœur. À la LCBO, nous savons que les avantages sociaux et la possibilité de planifier son avenir sont des aspects importants du régime de rémunération globale que nous offrons à notre personnel. 

Nos employés peuvent faire progresser leur carrière grâce à l’expérience acquise en milieu de travail, à la connaissance des produits, à l’apprentissage en ligne et en salle de classe, à nos programmes d’aide pour les droits de scolarité et plus encore. Nous avons à cœur le développement personnel de nos employés.

Nous sommes fiers d’offrir une gamme complète d’avantages sociaux, qui comprend l’assurance vie, l’assurance maladie, l’assurance dentaire, l’assurance invalidité, un programme complémentaire de congé de maternité et parental, et bien plus encore. 

Nous investissons dans votre avenir grâce à un excellent régime de retraite à prestations déterminées, qui comprend une option de rachat de service, des prestations au survivant et la transférabilité des pensions. Le personnel syndiqué cotise au Régime de retraite du SEFPO et les cadres cotisent au Régime de retraite des fonctionnaires. Les titulaires d’un poste d’une durée déterminée et le personnel contractuel et occasionnel ont, eux aussi, la possibilité de cotiser à un régime de retraite.